|
| Hình minh họa: Những công việc đã không còn là của riêng cánh đàn ông |
Với nhịp độ phát triển của xã hội, sự đa dạng của thế giới công việc cũng vì thế mà không ngừng thay đổi, nhu cầu nghề nghiệp của mọi người và đặc biệt là phụ nữ cũng biến chuyển theo từng ngày. “Phái yếu” đã bắt đầu “lấn sân” sang các công việc của những đấng mày râu để thử sức. Và, họ đã làm như thế nào ở các lĩnh vực mà trước đây được xem là “độc quyền” của đàn ông?
- Phi công: Tuy là một trong những nghề nằm hàng Top của xã hội, nhưng có một thực tế không ai phủ nhận được rằng phi công cũng là nghề nằm trong Top vất vả và nhiều rủi ro nhất. “Kể cả khi đã có bằng lái, tất cả phi công thương mại phải vượt qua các kỳ thi kiểm tra kiến thức, kiểm tra sức khỏe, tâm lý định kỳ 6 tháng một lần diễn ra suốt cuộc đời bay. Điều này cho thấy, phi công có tuổi thọ nghề không cao. Khó khăn thứ hai là họ phải thường xuyên sống trái quy luật, bay qua nhiều vùng, miền khác nhau trên thế giới, với giờ giấc và thời tiết thay đổi liên tục và tiếp xúc nhiều với sóng điện từ trong buồng lái.
Đó là những yếu tố khiến nhiều người cho rằng, phi công không phải là nghề dành cho nữ giới, đặc biệt là phụ nữ Á đông vốn ngại thay đổi, trọng cuộc sống gia đình” (trích dẫn từ vnexpress). Ấy vậy mà, cách đây 3 năm, vào ngày 6/11/2008, Vietnam Airlines đón thêm những thành viên đặc biệt: Nguyễn Thị Thanh Thủy và Nguyễn Ly Hương - hai nữ phi công Việt Nam đầu tiên thuộc thế hệ 8X. Cũng từ đây, Ly Hương và Thanh Thủy đã minh chứng rằng được cho mọi người thấy rằng: nếu có ý chí, sự tự tin, phụ nữ Việt Nam có thể đảm đương bất cứ công việc, vị trí nào trong xã hội. Không dừng lại ở thành công bước đầu là được đứng vào hãng ngũ bay chuyên nghiệp của Vietnam Airline, cả Ly Hương lẫn Thanh Thủy đều mong muốn sẽ trở thành cơ trưởng giỏi và được dẫn dắt các chuyến bay với tất cả niềm đam mê
Đó là những yếu tố khiến nhiều người cho rằng, phi công không phải là nghề dành cho nữ giới, đặc biệt là phụ nữ Á đông vốn ngại thay đổi, trọng cuộc sống gia đình” (trích dẫn từ vnexpress). Ấy vậy mà, cách đây 3 năm, vào ngày 6/11/2008, Vietnam Airlines đón thêm những thành viên đặc biệt: Nguyễn Thị Thanh Thủy và Nguyễn Ly Hương - hai nữ phi công Việt Nam đầu tiên thuộc thế hệ 8X. Cũng từ đây, Ly Hương và Thanh Thủy đã minh chứng rằng được cho mọi người thấy rằng: nếu có ý chí, sự tự tin, phụ nữ Việt Nam có thể đảm đương bất cứ công việc, vị trí nào trong xã hội. Không dừng lại ở thành công bước đầu là được đứng vào hãng ngũ bay chuyên nghiệp của Vietnam Airline, cả Ly Hương lẫn Thanh Thủy đều mong muốn sẽ trở thành cơ trưởng giỏi và được dẫn dắt các chuyến bay với tất cả niềm đam mê
(hình ảnh mang tính chất minh họa)
- Đạo diễn: Trong lịch sử điện ảnh Việt Nam từ trước đến nay, số nữ giới làm nghề đạo diễn không phải là nhiều và có vẻ lép vế hơn so với lượng các nam đạo diễn. Chỉ có rất ít tên tuổi nữ đạo diễn thời trước được vinh danh và nhớ đến nhờ những đóng góp đáng kể cho bộ môn nghệ thuật thứ 7 như: Bạch Diệp, Đức Hoàn, Việt Linh và Nhuệ Giang... Các giai đoạn về sau các nữ đạo diễn xuất hiện ngày càng nhiều hơn, có thể kể đến là đạo diễn Bùi Kim Quy, Hoàng Điệp, Nguyễn Thị Hảo, Mỹ Khanh…hay trẻ hơn nữa là nữ đạo diễn Võ Thạch Thảo với phim truyền hình đầu tay Đánh Thức Ước Mơ vừa được trình chiếu trên HTV9 và nhận được nhiều phản hồi khá tốt.
Có thể thấy được rằng đạo diễn điện ảnh – đạo diễn truyền hình là một nghề cực kì khổ sở và khó khăn cho người phụ nữ. Có quá nhiều trở ngại làm vật cản trên con đường gây dựng sự nghiệp đạo diễn của những người phụ nữ đam mê nghề nghiệp này (về tuổi tác, sức khỏe, cuộc sống gia đình…) nhưng không vì thế mà thành công của các nữ đạo diễn bị thu hẹp. Sẽ còn rất nhiều những những đạo diễn giàu tiềm năng, sức sáng tạo và đang nung nấu những cơ hội bứt phá cho riêng mình trên con đường sáng tác đang trải dài phía trước.
Có thể thấy được rằng đạo diễn điện ảnh – đạo diễn truyền hình là một nghề cực kì khổ sở và khó khăn cho người phụ nữ. Có quá nhiều trở ngại làm vật cản trên con đường gây dựng sự nghiệp đạo diễn của những người phụ nữ đam mê nghề nghiệp này (về tuổi tác, sức khỏe, cuộc sống gia đình…) nhưng không vì thế mà thành công của các nữ đạo diễn bị thu hẹp. Sẽ còn rất nhiều những những đạo diễn giàu tiềm năng, sức sáng tạo và đang nung nấu những cơ hội bứt phá cho riêng mình trên con đường sáng tác đang trải dài phía trước.
(hình ảnh mang tính chất minh họa)
- Lĩnh vực truyền thông báo chí: Có rất đông ý kiến cho rằng, nghề truyền thông, làm báo là một nghề vất vả đòi hỏi những sự va chạm thực tế nhất định trong khi đó, phụ nữ phải đảm nhiệm nhiều vai trò một lúc: quán xuyến gia đình, làm mẹ, làm vợ...và họ lo ngại việc phụ nữ tham gia nhiều hơn vào lĩnh vực này có lẽ là hơi quá sức. Nhìn chung, đây vẫn là nghề nghiệp thuộc về ưu thế của các quý ông khi mà cánh mày râu luôn được giữ những vị trí chủ trong các công ty truyền thông và cơ quan báo đài. Tuy vậy, truyền thông cũng là lĩnh vực có một sân chơi công bằng cho những người phụ nữ có năng lực dù họ đã có gia đình hay chưa. Thực tế cho thấy, vẫn có nhiều người phụ nữ đã lâp gia đình nhưng vẫn làm công việc này, hoặc tham gia vào các vị trí đưa ra quyết định quan trọng (Vd như Ts Ngôn ngũ học Nguyễn thị Phương Trang - phó khoa báo chí truyền thông trường ĐHKHXH&NV, Đỗ Khoa Mai Lâm – tổng biên tập báo SVVN…)
Chúng ta thấy là phụ nữ có thể đóng góp trong lĩnh vực này. Những người phụ nữ hiện đại khi quyết định tham gia vào lĩnh vực truyền thông nghĩa là họ đã chuẩn bị cho mình một tâm thế mới, sẵn sàng sáng tạo và quyết đoán.
- Phụ nữ tham gia kinh doanh: Có thể nói đây chính là lĩnh vực tạo nhiều điều kiện nhất cho người phụ nữ khẳng định vị trí của mình. Dù hoàn cảnh, xuất phát điểm khác nhau, nhưng những người phụ nữ ấy đã đạt được những thành tựu nhất định đáng để cho các đấng mày râu phải ngưỡng mộ.
Có thể kể đến đây là những CEO tuổi đời còn khá trẻ như: chị Cao Thị Ngọc Tuyết (giám đốc điều hành của một công ty khá thành công trong lĩnh vực xây dựng), chị Nguyễn Thị Việt Thạnh (giám đốc điều hành mạng lãnh đạo Anphabe.com - một mạng cộng đồng doanh nhân đang khá phát triển ở TPHCM )… Theo chị Cao Thị Ngọc Tuyết, lợi thế của một nữ CEO là biết giữ tâm tình, cảm xúc luôn ở trạng thái thăng bằng để có thể hành xử một cách khôn ngoan nhưng không quá mưu mô, xảo quyệt; đàn ông suy nghĩ bằng cái đầu, còn phụ nữ suy nghĩ bằng trái tim; mà những điều trái tim mách bảo thường ít khi sai, đơn giản mà đôi khi hiệu quả lại bất ngờ, lớn và đậm tính nhân văn.
Chúng ta thấy là phụ nữ có thể đóng góp trong lĩnh vực này. Những người phụ nữ hiện đại khi quyết định tham gia vào lĩnh vực truyền thông nghĩa là họ đã chuẩn bị cho mình một tâm thế mới, sẵn sàng sáng tạo và quyết đoán.
- Phụ nữ tham gia kinh doanh: Có thể nói đây chính là lĩnh vực tạo nhiều điều kiện nhất cho người phụ nữ khẳng định vị trí của mình. Dù hoàn cảnh, xuất phát điểm khác nhau, nhưng những người phụ nữ ấy đã đạt được những thành tựu nhất định đáng để cho các đấng mày râu phải ngưỡng mộ.
Có thể kể đến đây là những CEO tuổi đời còn khá trẻ như: chị Cao Thị Ngọc Tuyết (giám đốc điều hành của một công ty khá thành công trong lĩnh vực xây dựng), chị Nguyễn Thị Việt Thạnh (giám đốc điều hành mạng lãnh đạo Anphabe.com - một mạng cộng đồng doanh nhân đang khá phát triển ở TPHCM )… Theo chị Cao Thị Ngọc Tuyết, lợi thế của một nữ CEO là biết giữ tâm tình, cảm xúc luôn ở trạng thái thăng bằng để có thể hành xử một cách khôn ngoan nhưng không quá mưu mô, xảo quyệt; đàn ông suy nghĩ bằng cái đầu, còn phụ nữ suy nghĩ bằng trái tim; mà những điều trái tim mách bảo thường ít khi sai, đơn giản mà đôi khi hiệu quả lại bất ngờ, lớn và đậm tính nhân văn.
(hình ảnh mang tính chất minh họa)
Trên đây chỉ là một số nghề nghiệp tiêu biểu mà nữ giới có nhiều bước đột phá. Trong thực tế còn rất nhiều những ngành nghề nữa từ lao động trí óc ( như trong lĩnh vực khoa học công nghệ - là lĩnh vực mà trước đây phụ nữ khó có cơ hội phát triển tài năng, hiện tại đã có rất nhiều gương phụ nữ thành công, đạt đến các cấp bậc học vị cao cấp như Tiến Sĩ, Giáo sư, Phó giáo sư…) đến lao động bình dân lái taxi, chạy xe ôm, sửa xe…đến bây giờ cũng không thiếu những bóng hồng sẵn sàng bươn chải mưu sinh để trang trải cho kinh tế gia đình.
(hình ảnh mang tính chất minh họa)
Giới nữ ngày nay đã càng nâng cao mình hơn trong trình độ và không ngừng nuôi dưỡng đam mê phấn đấu trong sự nghiệp để khẳng định mình. Vì thế, cơ hội nghề nghiệp không còn là dành riêng cho đàn ông nữa. Người phụ nữ của hiện đại trang bị cho mình tri thức để không thua kém cánh mày râu để có thể làm các công việc mà bấy lâu nay mọi người luôn mặc định là dành cho phái mạnh. Sự thành công của người phụ nữ luôn là những thành công được gặt hái từ tài năng, từ sự khéo léo, dám nghĩ dám làm, và họ sở hữu cho mình những thế mạnh đặc trưng vượt trội hơn so với đàn ông:
- Sư nhạy cảm và tinh tế: Với chỉ số cảm xúc cao hơn nam giới, phụ nữ có khả năng nắm bắt tâm lý người khác tốt hơn.
- Cẩn thận và tỉ mỉ: với bản tính này phụ nữ thường giúp cho công việc hoàn hảo hơn và ít sai sót không đáng có hơn.
- Mềm mỏng và điềm tĩnh: Điều này giúp họ cư xử uyển chuyển và linh hoạt hơn trong các tình huống.
- Phụ nữ thường sống tình cảm và biết quan tâm đến người khác nhiều hơn: họ dễ kết nối và xây dựng được nhiều mối quan hệ cộng đồng hơn so với nam giới
- Ưu thế ngoại hình: nếu biết khai thác thế mạnh này, phụ nữ có thể biến nó thành một yếu tố hỗ trợ đắc lực cho công việc của mình để đạt điều mình mong muốn.
- Sư nhạy cảm và tinh tế: Với chỉ số cảm xúc cao hơn nam giới, phụ nữ có khả năng nắm bắt tâm lý người khác tốt hơn.
- Cẩn thận và tỉ mỉ: với bản tính này phụ nữ thường giúp cho công việc hoàn hảo hơn và ít sai sót không đáng có hơn.
- Mềm mỏng và điềm tĩnh: Điều này giúp họ cư xử uyển chuyển và linh hoạt hơn trong các tình huống.
- Phụ nữ thường sống tình cảm và biết quan tâm đến người khác nhiều hơn: họ dễ kết nối và xây dựng được nhiều mối quan hệ cộng đồng hơn so với nam giới
- Ưu thế ngoại hình: nếu biết khai thác thế mạnh này, phụ nữ có thể biến nó thành một yếu tố hỗ trợ đắc lực cho công việc của mình để đạt điều mình mong muốn.
DXH
